Кои навици дразнят? Защо могат да ни уволнят?

Причината може да се крие в някои от личностните ни характеристики
9 авг 2017 22:30,
2
Кои навици дразнят? Защо могат да ни уволнят?
Снимка: pexels.com

Да загубим работата си е сред най-страшните кошмари в съвремието ни. Независимо колко е добра работната среда и колко много харесваме работата си, винаги съществува рискът да бъдем уволнени.

Понякога не можем да обвиняваме работодателя си, тъй като причината за уволнението може да се крие в някои от личностните ни характеристики.

Кои поведенчески проблеми могат да ни оставят без работа?

1. Постоянни лъжи и измами

Някоя и друга благородна лъжа, която да помогне в поддържане на здравословната работна атмосфера, не би навредила.

Трябва обаче да избягваме лъжите и измамното поведение, което да е причина компанията да загуби вяра в нас, като например да прикрием сътрудник, който мами, или да откраднем канцеларски материали.

Подобно поведение може да ни струва репутацията, както и шансовете за израстване в професионален план.

Вижте още по темата в Tialoto.bg
 

Това се случи Dnes, за важното през деня ни последвайте и в Google News Showcase


2
Още от
Спонсорирано съдържание
Напиши коментар Коментари
2
2
 
25
 
! Отговори
Бухала преди 6 години
Благодаря за невероятния анализ и информативната статия, до сега не съм и предполагал, че ако лъжеш,крадеш,имаш гневни изблици и закъсняваш може да бъдеш уволнен.
1
2
 
8
 
! Отговори
Анонимен преди 6 години
За каква книжарница става на въпрос?Не всички хора работят в офис и пр.