![]() Снимка: БГНЕС
|
Проучване за щастието на работното място разкрива значението, което т. нар. емоционална заплата има за работниците и служителите днес, предава Dariknews.
Какво е необходимо, за да бъдеш щастлив на работа?
В Испания се потвърди за първи път в осем издания на гореспоменатото проучване, че най-важното за щастието на работното място е гъвкавото работно време или добрият работен график, нещо фундаментално за съгласуване на личния и професионалния живот.
Второ - да има добра работна среда, тоест нивото на социални взаимоотношения и общуване в работната среда. По същия начин наличието на добър шеф или лидер е друг фактор, който допринася за усещането за това щастие.
Вече на четвърто място в резултатите от това проучване е заплатата, нещо, което влияе върху личния живот на работниците, но изобщо не се появява на първо място в проучването, тоест не е основното нещо.
Оказва се, че днес, за да бъдат щастливи на работното място, голям брой испанци предпочитат да изберат позиция с добър график, добра атмосфера и другарство и с добър шеф, вместо да се отказват от всичко това, за да получават повече.
Колко ви е необходимо, за да бъдете щастливи?
Все пак заплатата влияе на жизнения стандарт на човека и следователно може да донесе щастие. Изследване, проведено от психолога Андрю Джеб от университета Пърдю и публикувано в списанието Nature Human Behaviour, се опитва да изчисли каква е заплатата, която ви позволява да бъдете щастливи.
Проучване, в което са участвали 1,7 милиона души по целия свят, стигна до заключението, че в световен мащаб, за да бъде удовлетворен по отношение на заплатата за постигане на емоционално благополучие, човек се нуждае от 50 000 до 60 000 евро годишно.
Тази цифра варира в отделните региони, така че в западноевропейския регион оптималният доход за постигане на емоционално благополучие е между 48 000 и 61 000 евро годишно, както посочва GQ.