Investor Dnes Bloombergtv.bg Bulgaria On Air Gol Tialoto Az-jenata Puls Teenproblem Automedia Imoti.net Rabota Az-deteto Blog Start Snimka Posoka Boec

Ще постигнат ли съгласие работодателите и синдикатите?

Отново се събират за минималната работна заплата за 2017-а

Обновена: 21 окт 2016 11:54 | 21 окт 2016 11:52, Екип на Bloomberg

Ще постигнат ли съгласие работодателите и синдикатите?

Снимка: Reuters

Трите работодателски организации - БТПП, АИКБ и БСК постигнаха консенсус по принципите за определянето на минималната работна заплата. Те са в съответствие с Конвенция 131 на Международната организация по труда и съвпадат донякъде с позицията на синдикатите - покриване на потребностите на работника и неговото семейство във връзка със социалното подпомагане от държавата, поддържане на високо ниво на заетост и отчитане на производителността на труда. Това обяви Димитър Бранков от БСК, който е и председател на Надзорния съвет на НОИ, в ефира на Bloomberg TV Bulgaria.

Работодателите са отправили покана към синдикатите за двустранни консултации по механизма на определянето на минималната работна заплата за 2017. Бранков припомни, че бизнесът е внесъл предложение за обсъждане на 3-годишната бюджетна прогноза още през април, затова не може да бъде обвиняван за липсата на преговори.

Бранков коментира и минималните осигурителни прагове. "Общата позиция на четирите работодателски организации е, че това е един остарял механизъм, който не допринася много за приходите на държавното обществено осигуряване и като цяло не се прилага в Европа."

"Целта на работодателите е да си уредят тази година да няма увеличение на минималната работна заплата, както пише в 3-годишната бюджетна прогноза, защото през следващите две години не се предвижда увеличение", заяви на свой ред президентът на КТ "Подкрепа" Димитър Манолов.

Според него няма да е изгубено време, ако се изчака с консултациите сега, тъй като предстоят избори и определяне на бюджета.

"Става дума за това, че те са си наумили с всякакви средства тази година да спрат увеличението на минималната работна заплата, всичко друго са претексти, извадени оттук и оттам", обяви Манолов.

Той подчерта, че позицията на работодателите, базирана на Конвенция 131 на Международната организация по труда, е била предложена първо от синдикатите.

Според Манолов инициативата за осъществяване на преговорите трябва да дойде от държавата.

Вижте повече във видеото на Bloomberg TV Bulgaria

Това се случи Dnes, за важното през деня ни последвайте и в Google News Showcase

По публикацията работи: Екип на Bloomberg

Още от Бизнес

Лято 2024: Без руски туристи, с румънски полицаи

Пловдив изпревари София по строеж на нови жилища

Разследват авиокомпании заради подвеждащи послания за опазване на околната среда

Всеки втори у нас търси по-добра работа, ходене до oфиcа пpeдпoчитaт eдвa 12%

Средната заплата в София е 1183 евро, в Берн - 5700 евро

Персоналът по Черноморието от Бангладеш, Непал и Киргизстан

Нямало причина за по-високи цени по Великден, колко ще ни струва трапезата?

При големите производители на хляб надценката била над 30%

Доходите изостават, ръст на броя на работещите бедни

Какви капани ни залагат туроператорите?

Намаляло търсене на работна ръка - всеки втори безработен е със средно образование

Членството в ЕС: БВП в Естония скочи на 58% от този в Германия, у нас - едва 28%

Спонсорирано съдържание

ОБЩИ УСЛОВИЯ ЗА ПОЛЗВАНЕ НА УСЛУГАТА ЗА КОМЕНТАРИ В DNES.BG

Dnes.bg e новинарски сайт, предоставящ услуга за публикуване на коментари под статия. Ползването на услугата не изисква регистрация за потребителите и е безплатна. За да публикувате коментар под статия в Dnes.bg, е необходимо само да въведете код за сигурност.

Публикувайки коментар в Dnes.bg, Вие се съгласявате, че няма да публикувате текстове с порнографски характер, подтикващи към насилие, етническа и/или религиозна нетърпимост, думи с обидно съдържание и всякакви материали, които са в разрез с българското законодателство (вкл. Закона за авторското право и сродните му права) и правото на Европейския съюз. Вие се съгласявате също така да не публикувате каквито и да е материали или връзки с други уеб сайтове, чрез които се нарушава правото на интелектуална собственост.

Авторските права върху коментарите в Dnes.bg принадлежат на техните автори, като Dnes.bg си запазва правото да използва публикуваните коментари в Dnes.bg за свои нужди, включително с рекламна или друга търговска цел.

Потребителите на Dnes.bg се съгласяват, че Dnes.bg не носи отговорност за съдържанието и достоверността на публикуваните в сайта коментари.

Dnes.bg си запазва правото да изтрива коментари, които са в противоречие с настоящите Общи условия, както и коментари, които са написани на латиница.

Трябва да знаете, че IP адресите, от които са направени всички коментари, се записват и могат да бъдат използвани в определени случаи за разкриване самоличността на лицата, които са публикували съответните коментари, в нарушение на настоящите Общи условия. Dnes.bg си запазва правото да уведоми и окаже пълно съдействие на компетентните държавни органи, включително прокуратурата, следствието и полицейските органи, за всеки коментар, който нарушава законодателството на Р България и правото на Европейския съюз.

Dnes.bg не носи каквато и да е отговорност в случай на загубена информация или на невъзможност за запазване на информация, въведена с коментарите на сайта.

Публикуването на коментар в Dnes.bg означава, че сте запознат с настоящите Общи условия, съгласен сте с тях и се задължавате да ги спазвате.

Име

Коментар

оставащи символа
Моля, въведете следния код, за да изпратите Вашия коментар или влезте с facebook профила си

Условия за ползване

ОБЩИ УСЛОВИЯ ЗА ПОЛЗВАНЕ НА УСЛУГАТА ЗА КОМЕНТАРИ В DNES.BG

Име

Коментар

оставащи символа
Моля, въведете следния код, за да изпратите Вашия коментар или влезте с facebook профила си

Условия за ползване

Напиши коментар Коментари

! Отговори

Благоев преди 7 години

От административното определяне на минималната заплата се облагодетелстват само работодателите! Чрез лобизъм и този механизъм те десетилетия провеждат политика на ниски доходи.В този си вид минималната заплата е по скоро социална помощ и няма връзка с издръжката на един самостоятелен човек!

! Отговори

Gazovo parno преди 7 години

Minimalna bg zaplata za 1 chas - kolkoto min.eu zaplata za 1 sekunda.

! Отговори

Американ преди 7 години

Вдигането на минималната заплата административно всяка година, както е до сега, без промяна в икономическите параметри( като производителност, качество, и подобни ) ще доведе до повишени изисквания към персонала. Демек по-малко хова ще вършат повече работа и ще взимат повече пари. И ще почнат да пискат, че много се работи.

! Отговори

ъъъъъъъъъъъъъъ преди 7 години

Минималната заплата трябва да е 1500лв!

! Отговори

Karieraza chakil преди 7 години

A tezi nali gi pusnahme za iznos v Asia, Afrika, Canada?!

! Отговори

Анонимен преди 7 години

РАБОТОДАТЕЛИТЕ СА В ДИСТРЕС- НЕ МОГАТ ДА ПРИЕМАТ ФАКТА ЧЕ ОТ ВРЕМЕ НА ВРЕМЕ ТРЯБВА ДА ПЛАЩАТ ЗАПЛАТИ, А КОГАТО ВЛЕЗЕМ В ЕВРОЗОНАТА И СЕ НАЛОЖИ ДА ПРИЕМАТ ОЩЕ КОНВЕНЦИИ КАТО ЗАДЪЛЖИТЕЛНИ- Е ТЕ ТОГАВА ЩЕ ИЗКАРАТ РАБОТНИЦИТЕ КАТО ПРЕЗ 2015 Г ЗАТОВА ЧЕ ТРЯБВА ДА УВЕЛИЧАТ ЗАПЛАТИТЕ И СЕ ПИТАМ ДАЛИ НЯМА ДА СИ ИЗНЕСАТ БИЗНЕСА В ДРУГА ЕВРОПЕЙСКА СТРАНА- ТАМ ДАНЪЦИТЕ СА ДО 70% А ИМА И 13 И 14 ЗАПЛАТА- ЗАТУЙ РЕВТУНЯТ И КЪЛНАТ ЕВРОПЕЙСКИТЕ ПОСТИЖЕНИЯ.

! Отговори

X,Y,Z преди 7 години

Спокойно след 5 години е следващото преброяване 2021 г. и тогава ще се установи че трудоспособното население е намаляло с 400-500 хил. души основно заради емиграцията.Работодателите да не реват че няма кадри,тук се правят доста трудови борси за работа в чужбина и най-качествените заминават всяка година.В цяла западна Европа има дефицит на кадри в Германия 560 хил.,в Англия 125 хил.,във Франция 140 хил. от най-ниско квалифицирани до тесни специалисти,ако не вдигнат заплатите с20-30% ще се сринат

! Отговори

Анонимен преди 7 години

Тоя Бранков да не би да е в конфликт на интереси като работи едновременно в БСК и в НОИ ?

! Отговори

Анонимен преди 7 години

Минималната се определя от държавата без всякакви спорове средна и нагоре решават работодателите така е там където сам в момента като се актуализира всяка година и то нагоре в зависимост от минималните потребности

! Отговори

Анонимен преди 7 години

Синдикати у нас ли? Няма такова нещо като защита на правата на служителите! Ако имаше - нямаше минималната работна заплата да е толкова мизерна, и не става въпрос за никаква производителност на труда, това е за замазване на очите. Синдикатите да си свършат веднъж поне работата, а не да си прибират комисионните от работодателите за това, че са продали работниците евтино!

! Отговори

Темида преди 7 години

В България Синдикати=Политическо Лобита........Уникална структура за която работниците СЕ ЗАДЪЛЖАВАТ СЪС ЗАКОН ДА ПЛАЩАТ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!П.П БСП Троловете сега като почнат да пишат, че ГЕРБ са виновни, моля да си спомним кои са синдикатите...моля моля

! Отговори

Анонимен преди 7 години

Ама в България има ли синдикати?