IMG Investor Dnes Bloombergtv Bulgaria On Air Gol Tialoto Az-jenata Puls Teenproblem Automedia Imoti.net Rabota Az-deteto Blog Start.bg Chernomore Posoka Boec Megavselena.bg
BGONAIR Live
BGONAIR Live Новини Днес | 0

Бърнаутът е сериозен проблем, но как да разберем, че има проблем?


Обратно в новината

Коментари

Напиши коментар Коментари

0 от 500
11
Je sius нещо си
преди 1 година
Харесвам 4 Не харесвам 0
До IQ 3.14 Днес много отрано си изплискал легена. Май си хапнал повечко бонбонки на закуска и сега нищо не ти се разбира.
отговор Сигнализирай
10
61
преди 1 година
Харесвам 6 Не харесвам 7
Че кой ще ти работи за 3000 лева на седмица; трябва да са минимум 5000!
отговор Сигнализирай
9
Не бъдете роби!
преди 1 година
Харесвам 32 Не харесвам 2
Трябва да си отстоявате правата! Искайте минимална заплата 3000 лв и не се съгласявайте на никакви безплатни извънредни часове извън стандартния работен 8 часов ден от които 1 час е по закон е почивка стандартно разделена на 2 почивки по 15 минути 1 обедна 30 минути. Никакъв компромис! Всеки работодател който наруши договора трябва да се дава на съд. Имал съм такива спорове и винаги съм печелил. Не се оставяйте да ви мачкат нагли работодатели!
отговор Сигнализирай
8
61
преди 1 година
Харесвам 11 Не харесвам 1
Единственият ми съвет е никога са не опъвате HR-ка на работното й място. Не за друго ами миналата година Стойчето така се беше разгорещила че докато стенеше и си въртеше дупето върху клавиатурата успя да изтрие цял екип служители от базата данни.
отговор Сигнализирай
7
Анонимен
преди 1 година
Харесвам 15 Не харесвам 0
Aко HR-ът взима заплата по-голяма от тази на 90% от всички работници, значи има проблем.
отговор Сигнализирай
6
61
преди 1 година
Харесвам 5 Не харесвам 5
Абе, у нашта фирма кат са напънеш малко дават големи премии... но определено може са се съвмести с опъването на колежка... дет са вика - да съвместим полезното с приятното ... Особено ако колежката е еич-арка - тогава става ливинг он ди едж!
отговор Сигнализирай
5
Анонимен
преди 1 година
Харесвам 8 Не харесвам 1
Аз предлагам ако получим бърнаут работодателят да ни изплаща обезщетение за това и да имаме право на още 20 дни отпуска.
отговор Сигнализирай
4
Анонимен
преди 1 година
Харесвам 18 Не харесвам 1
Не си давайте много зор на работата..................медал няма да ви дадат!Добре е да си хванете и някоя колежка за секс.................това е за справяне със стреса и напрежението!
отговор Сигнализирай
3
bl
преди 1 година
Харесвам 8 Не харесвам 4
Бърнаут е модерна думичка използвана от новото поколение ***-фор-брейнс.
отговор Сигнализирай
2
Анонимен
преди 1 година
Харесвам 6 Не харесвам 10
тука у беге му викаме мързел :)))
отговор Сигнализирай
Новини
Виж всички новини
ОЩЕ НОВИНИ И СТАТИИ

Investor

Bgonair

Bloombergtv

Gol

Automedia

Tialoto

Puls

Az-jenata

Teenproblem