IMG Investor Dnes Bloombergtv Bulgaria On Air Gol Tialoto Az-jenata Puls Teenproblem Automedia Imoti.net Rabota Az-deteto Blog Start.bg Chernomore Posoka Boec Megavselena.bg
BGONAIR Live
BGONAIR Live Новини Днес | 3

Всеки трети с месечен бонус към заплатата си, за другите няма


Обратно в новината

Коментари

Напиши коментар Коментари

0 от 500
13
Работник със зелен п
преди 6 години
Харесвам 0 Не харесвам 0
До сега на мене никой не ми дава никакви бонуси. Твърдо 700 и толкуз. Другото ада от часпромче
отговор Сигнализирай
12
Анонимен
преди 6 години
Харесвам 12 Не харесвам 1
Заповядайте в крон секюрити на *** милиционер кирил радев. Фирмичката охранява Vivacom и магазините Lidl. Заплатата е 410 лв чисто обаче имате като бонус много извънредни часове. Извънредният труд не се заплаща нито се дават фишове. Чудя се къде спи Инспекцията по труда?
отговор Сигнализирай
11
До 11
преди 6 години
Харесвам 2 Не харесвам 0
Какви 30 години до пенсия. Пенсионират се хора вчера, днес, утре, ... Тях не ги ли броиш за хора?
отговор Сигнализирай
10
Реалист
преди 6 години
Харесвам 6 Не харесвам 0
До 11Явно си много млад и току-що си започнал работа или още не си. 30 години минават страшно бързо. На хората, които се пенсионират тази и следващите години им се взимат осигуровките от 2000 година досега, което прецака повечето работили заради отпадането на годините преди 2000-та. Бонусите е друг вид прецакване, който прецака пенсиониралите се след 2000-та година, както се прецакват и пенсиониращите се в следващите години. Нали се сещаш, че живота не започва от днес. Става дума за много хора.
отговор Сигнализирай
9
Аз също,
преди 6 години
Харесвам 0 Не харесвам 0
До роб на влаЗта попадам в твоята група ,не сме от късметлиите за съжаление.....
отговор Сигнализирай
8
Анонимен
преди 6 години
Харесвам 6 Не харесвам 1
До Реалистна теория е така, на практика - не. Докато дойде време за пенсия ( да кажем след 30г), данъкоплатците ще са критично малко. Плащането на данъци се отразява единствено на джоба на управляващите, които източват бюджета - за другите остават трохи някакви обричащи ги на глад, мизерия, болести и смърт
отговор Сигнализирай
7
Реалист
преди 6 години
Харесвам 13 Не харесвам 0
Много порочно е да се говори изобщо за бонуси. Има годишен доход и евентуално средномесечен доход (годишния делено на 12). Тази част от дохода, която се плаща не всеки месец, по принцип се отразява нагативно на осигуровките със всички последици от това - ниски обезщетения, например при болест, ниски пенсии след време и т.н. Да се говори за бонуса като нещо положително е пълна безмислица. Най-добрият вариант е да няма бонуси и всичко да е в месечната заплата.
отговор Сигнализирай
6
роб на влаЗта
преди 6 години
Харесвам 9 Не харесвам 1
Ба си и късмета аз съм от 1вата или 2рата група -тази без бонуси.Ужас...
отговор Сигнализирай
5
Анонимен
преди 6 години
Харесвам 9 Не харесвам 3
Явно става дума за частни фирми. Държавните чиновници първо са малко, второ, на тях заплатата им е по принцип разделена на две - по-ниска редовна месечна заплата и допълнителна до 4 пъти в годината, което очевидно не е бонус. Не ми се вярва частните фирми толкова често да дават бонуси на работещите за тях. По-скоро веднъж в края на годината и то не всички, при това има бонус и бонус. Едно е бонус 10 лева, друго е бонус 10000 лева или повече
отговор Сигнализирай
4
Анонимен
преди 6 години
Харесвам 13 Не харесвам 3
Хора, не става дума за България! И тук има бонуси, но по друга схема, която е засекретена по обясними причини.
отговор Сигнализирай
Новини
Виж всички новини
ОЩЕ НОВИНИ И СТАТИИ

Investor

Bgonair

Bloombergtv

Gol

Automedia

Tialoto

Puls

Az-jenata

Teenproblem