IMG Investor Dnes Bloombergtv Bulgaria On Air Gol Tialoto Az-jenata Puls Teenproblem Automedia Imoti.net Rabota Az-deteto Blog Start.bg Chernomore Posoka Boec Megavselena.bg
BGONAIR Live
BGONAIR Live Новини Днес | 64

60 000 фирми ще наемат служители следващата година, какво търси бизнесът?


Обратно в новината

Коментари

Напиши коментар Коментари

0 от 500
61
Анонимен
преди 10 месеца
Харесвам 3 Не харесвам 10
До Анонимен 61 Преди 1944 всеки малко по-кадърен е пращал синовете си да учат на Запад. Продажбата на 10 декара земя е осигурявала средства за цялото обучение - такси и издръжка. Нищото идва след това, когато същите тия специалисти са по лагерите. Виновни са затова, че е станало нещо от тях.
отговор Сигнализирай
60
Анонимен
преди 10 месеца
Харесвам 11 Не харесвам 9
Според вас какви специалисти е имала България 1944г когато комунистите идват на власт? Не е имало НИЩО! Никакви специалисти. Обикновени хора, вземали са ги от селата и са ги правили граждани. Назначавали са ги директно за работници в държавните предприятия. Всичко може да се стане с правилната политика и с обучение. И тия хора дето до вчера са били едни обикновени овчари за 20 години построяват държавата! Пътища, язовири, електропреносни мрежи, заводи навсякъде. Сегашните какво търсят?
отговор Сигнализирай
59
Бизнеса търси!
преди 10 месеца
Харесвам 20 Не харесвам 0
Звучи ми смешно. Тия бизнесмени ако са кадърни и бизнеса ще им върви, ще имат пари и хора няма да им липсват. Смешни сте!
отговор Сигнализирай
58
Анонимен
преди 10 месеца
Харесвам 24 Не харесвам 0
"Ще наемт" или просто ще търсят хора за без пари да им вършат работа? Това не е наемане. Наемане има тогава, когато и другата страна е съгласна с условията. Но роб никой нормален човек не е съгласен да бъде. Робия е работа за под 2000.00 лв. чисти у нас. И това е минимумът. И то - при нормален 8-часов работен ден и отпуски.
отговор Сигнализирай
57
Анонимен
преди 10 месеца
Харесвам 17 Не харесвам 3
Ако фирмите искат да имат бъдеще и да се реши проблема с липсата на работници ще трябва да направят коренна промяна на политиката си и да свалят изискванията. За повечето позиции не им нужни супер специалисти или хора с опит. Нужни са елементарни умения които могат да се придобият със няколко дена обучение. Повечето млади хора се учат бързо, особено ако имат финансов стимул. Да се приключи с това одобряване на кандидати по CV защото вече е безсмислено.
отговор Сигнализирай
56
Няма кадри, ейййй
преди 10 месеца
Харесвам 17 Не харесвам 3
Иначе и аз съм потенциален работодател. Търся си частен шофьор за 200 лева месечно. Ще кажете малко е. Ами малко, ама толкова давам! Ако искате.
отговор Сигнализирай
55
Анонимен
преди 10 месеца
Харесвам 13 Не харесвам 0
С кого би искал да преспиш? С Бойко, но има гонорея? С Пеевски, но има сифилис или с Радев , но има генетални брадавици? С кого избираш да си легнеш? Ей това са изборите в България!
отговор Сигнализирай
54
Анонимен
преди 10 месеца
Харесвам 27 Не харесвам 0
Никога не съм чувал за свободна позиция с 5 бона нетно възнаграждение. Да не говорим за по-високо. Всички незаети места са за унизително заплащане. Защо все така се получава?
отговор Сигнализирай
53
Анонимен
преди 10 месеца
Харесвам 8 Не харесвам 2
До 34 Че какво лошо има във фирмите за пердета и чаршафи? А, не, чакай, ти си собственик на високотехнологичен стартъп, който наскоро е затворил третия инвестиционен кръг с 50 милиона.
отговор Сигнализирай
52
Анонимен
преди 10 месеца
Харесвам 15 Не харесвам 0
Гласувайте, гласувайте! Изберете между чyма, холера и петнист тиф! Много е важно...за гробарите!
отговор Сигнализирай
Новини
Виж всички новини
ОЩЕ НОВИНИ И СТАТИИ

Investor

Bgonair

Bloombergtv

Gol

Automedia

Tialoto

Puls

Az-jenata

Teenproblem