IMG Investor Dnes Bloombergtv Bulgaria On Air Gol Tialoto Az-jenata Puls Teenproblem Automedia Imoti.net Rabota Az-deteto Blog Start.bg Chernomore Posoka Boec Megavselena.bg
BGONAIR Live

Уволненията на работници след болнични нарастват


Обратно в новината

Коментари

Напиши коментар Коментари

23
Анонимен
преди 12 години
Харесвам 5 Не харесвам 11
Vsichki chastnici triabva da FALIRAT i da UMRAT.
отговор Сигнализирай
22
Анонимен
преди 12 години
Харесвам 25 Не харесвам 0
Осигуровките, които работодателя едлъжен да внася за какво са бе мама ви деее ***!?!??!!???!?!?
отговор Сигнализирай
21
Анонимен
преди 12 години
Харесвам 0 Не харесвам 2
До миткоОт 1996г насам само 1 месец заплащането е закъсняло с 2 дни (през 1998г, причината беше кризата в Русия, ако някой си я спомня, и тогава 4 месеца нямахме никаква работа), винаги заплатите са плащани в срок и са доста над средните за страната. Между другото повече от половината такива болнични са от Варна, където е 18% от персонала.
отговор Сигнализирай
20
Българин
преди 12 години
Харесвам 54 Не харесвам 0
Нормално. Тъпите политици не разбраха, че не може да прехвърляш социална отговорност на работодателите. Понеже *** от НЗОК и МЗ не могат да намерят начин да контролират фалшивите болнични, "решиха" проблема като го прехвърлиха в градината на работодателя. НЯМА работодател, който да се кефи да плаща нещо два пъти- първо социални осигуровки, и после обезщетение за болнични. По-големи *** събрани в управлението, България не е имала никога.
отговор Сигнализирай
19
митко
преди 12 години
Харесвам 18 Не харесвам 0
До АнонименА като говориш така, я малко разясни какви са били отношенията към работещите през това време при вас? Защото ето ти пример. Работодателя кара 300 човека да излезнан неплатен отпуск за по 3 месеца. Нямал работа. Не плаща заплати. Викаш му съкрати ме и да се разделяме, а той не иска, можело да му потрябваш. Държавата това не го вижда, нямала механизми, синдиката също. И после някой почва да се чуди, що имало и що плащал болнични. Айде...
отговор Сигнализирай
18
митко
преди 12 години
Харесвам 27 Не харесвам 0
И в крайна сметка от нерви се стигна до положението на 27 години да почна да боледувам през седмица и да се чудят докторите що при толкова легарства ефект няма. И спасението е едно, тръгваш си ако искаш да живееш. А синдикати, закон и защита на работещия в БГ просто НЯМА.
отговор Сигнализирай
17
Анонимен
преди 12 години
Харесвам 24 Не харесвам 2
За последната година от над 200 болнични листа, които са ни предоставени от работниците, с изключение на тези на майките, само 2 (ДВА) са за повече от 3 дни, останалите по 3 дни и са за наша сметка. От тях над полвината са явни злоупотреби от мързел. От сигурен източник знам, че на докторите е "препоръчано" да не дават по големи болнични под заплаха от санкции. Който иска комунизъм, не при нас.
отговор Сигнализирай
16
митко
преди 12 години
Харесвам 26 Не харесвам 3
Тази попара с лошите отношения работодател-работник я сърбах вече и мога горещо да препоръчам само едно. Станат ли отношенията некоректни, теглиш му една, обръщаш се и си заминаваш. Почти две години изкарах в такива отношения. Закона е така направен, че позволява на работодателя всичко да прави по един или друг начин. Синдикатите обслужват интересите на работодателя, а не на работника. Изобщо не ме обеждавайте друго, че и с документи мога да го докажа.
отговор Сигнализирай
15
53 годишен
преди 12 години
Харесвам 54 Не харесвам 0
Докато си млад, неженен , без деца и може да работиш без пари добре, като започнат болежките с възраста веднага си намират някой друг. После работа няма , а на всичко отгоре ти искат и 40 години трудов стаж за пенсия.
отговор Сигнализирай
14
:(
преди 12 години
Харесвам 37 Не харесвам 1
Ох, писна ми! Пушачи срещу непушачи; българи срещу ***; работници срещу работодатели...големи борби, голямо чудо, а блатото все по-мътно става!!!!!!!
отговор Сигнализирай
Новини