IMG Investor Dnes Bloombergtv Bulgaria On Air Gol Tialoto Az-jenata Puls Teenproblem Automedia Imoti.net Rabota Az-deteto Blog Start.bg Chernomore Posoka Boec Megavselena.bg
BGONAIR Live

Фразите, с които губите уважение на работа


Обратно в новината

Коментари

Напиши коментар Коментари

11
Анонимен
преди 2 месеца
Харесвам 0 Не харесвам 0
В кодекса на труда са дадени почти неограничени права на т.нар."работодатели"и почти никакви на т.нар."служители" / и двата термина не са много ясни /. При лошо отношение на работодателя служителя може да му потърси отговорност за т.нар."увреждащи действия". Нокак става това не е ясно,и дали въобще има спечелено такова дело?
отговор Сигнализирай
10
пет пари
преди 2 месеца
Харесвам 8 Не харесвам 1
не давам кой ме уважава на работа.Гледаш да си свършиш зададената работа, и всичко хубаво.
отговор Сигнализирай
9
Всеки с номера си
преди 2 месеца
Харесвам 10 Не харесвам 0
До: анонимен 6 - Навремето мама е имала колежка, която види ли новопостъпил, бързала да се запознае и намирала начин да подхвърли "Родителите ми са ятаци на отряда Чавдар!" По същия начин се представила на всички и когато я назначили.
отговор Сигнализирай
8
анонимен
преди 2 месеца
Харесвам 0 Не харесвам 9
Отворът ми е тесен като на северно корейски редник
отговор Сигнализирай
7
Млад Българин
преди 2 месеца
Харесвам 15 Не харесвам 0
Независимо, че статията е в "Аз-жената", всичко написано в нея е валидно и за двата пола. Но това, че работодателите често искат да си момче/момиче за всичко, също не е коректно, но е друга тема.
отговор Сигнализирай
6
анонимен
преди 2 месеца
Харесвам 21 Не харесвам 0
Важна е фразата, с която печелш уважение - "Шефа ми е първи братчед."
отговор Сигнализирай
5
анонимен
преди 2 месеца
Харесвам 17 Не харесвам 0
За някои от фразите се споменава с пълн ооснование, но специално за първите 3-4 съм категорично против! Така излизаш от прямотата и влизаш дълбоко в дебрите на корпоративното лицемерие!!!
отговор Сигнализирай
4
Да, ама не!
преди 2 месеца
Харесвам 10 Не харесвам 0
Тези фрази се сипят непрекъснато във всеки нашенски офис, особено когато се обсъжда как да се разпределят работните ангажименти, кой каква заплата заслужава и кой да остане след работно време.
отговор Сигнализирай
3
анонимен
преди 2 месеца
Харесвам 18 Не харесвам 2
Пари ми дай акъл не ми давай :)))))
отговор Сигнализирай
2
анонимен
преди 2 месеца
Харесвам 20 Не харесвам 2
Уважение? На работа? Какво уважние може да име? Излезеш ли един път от топа на компанията, ако изобщо си бил там, няма никакво значение. "Не е честно" не искат да го чуват. Не е чеснто, че работиш по 11 часа, защото колегата е закъснял, но какво от това? Не е чеснто, че счетоводството отпускат по-голям бюджцет за наемане на нови кадри, но не барат заплатите на вече наетите и се полчува, че човек с 5 години стаж, взима по-малко от стажант, ама .. "заковали сме го".
отговор Сигнализирай
Новини