IMG Investor Dnes Bloombergtv Bulgaria On Air Gol Tialoto Az-jenata Puls Teenproblem Automedia Imoti.net Rabota Az-deteto Blog Start.bg Chernomore Posoka Boec
BGONAIR Live

Софтуерната ни индустрия с очакван ръст от над 20%


Обратно в новината

Коментари

Напиши коментар Коментари

9
Анонимен
преди 3 години
Харесвам 5 Не харесвам 1
Има недостик на инженери, за това пък има армии recruiter-и, които гледат как само да дръпнат някой неориентиран от друга фирма и да вземат 2-3 бруто заплати за това и мо обясняват колко му е ниска заплатата и как видиш ли ще взима много повече в друга фирма. Ако ги преброите сигурно са на брой колкото инженерите. Получава се затворен кръг, понеже фирмите спират да развиват кадри, понеже след една година точно ще се понаучат и някой ще им ги дръпне. Всичко е от алчност.Но и това време ще премине
отговор Сигнализирай
8
Анонимен
преди 3 години
Харесвам 11 Не харесвам 1
Няма как всички да станат софтуерни инженери. Вече всеки втори барман и финансов консултант е изкарал някоя академия и очаква, че веднага ще го вземат на 5к заплата. А пък фирмите гледат само как да изкарват все повече пари. Работи се изключително некачествено без значение бизнесмодела на фирмата. По стряскащото е, че в проддуктовите компании качеството е най-лошо. Там са на хранилка от централата и гледат как да увеличават служителите.
отговор Сигнализирай
7
Анонимен
преди 3 години
Харесвам 3 Не харесвам 7
Софтуер без хардуер няма! Затова и работя в една страна извън ЕС и взимам едни петцифрени CHF и си имам кола, ама не германска DB9! Е не е чисто нова, ама ме гледат като излизам от нея като извънземен! Поздрави и успехи за всички!
отговор Сигнализирай
6
Муахаха
преди 3 години
Харесвам 16 Не харесвам 2
За Тва ли Сайта на НСИ за ПреБрояването, работи толко добре?!
отговор Сигнализирай
5
Анонимен
преди 3 години
Харесвам 24 Не харесвам 0
кадри има, но не им се работи за бг собственици. Примерно, този не знае какво е програмен код, не знае качествен продукт за колко време става. Погледнете една обява искат да знаеш 100 и 100. Работя с германци и си програмирам на един език, като ми потрябва специалист на друг, съответно ми е осигурен. Плащат ми добри пари, показват ми уважение и че ме ценят. За какво да се хабя за недобре разпределени задачи
отговор Сигнализирай
4
Анонимен
преди 3 години
Харесвам 15 Не харесвам 3
тия фирми станаха семейниприятели, съученичка, жената му и т.н.качеството е по-зле от индийското
отговор Сигнализирай
3
Само тъй
преди 3 години
Харесвам 5 Не харесвам 4
Айти Майти онлайн далавери шашми куче влачи диря няма далавери до дупка! Обръщай всички печалби в злато и криптовалути и беж беж краченца към топлите страни.
отговор Сигнализирай
2
Христо
преди 3 години
Харесвам 19 Не харесвам 4
Няма проблем. Вече няма нужда да се отварят офиси и са де наемат програмисти от дадена страна. Вече могат да работят от всяка точка на света. Има доста добри програмисти в Нигерия, Индия, Филипините. Много по-добри и много по-евтини от европейските и българските. Със затварянето на офисите се доказа, че не е нужно да имаш 100 програмиста в България. Може да вземеш 3ма от тук и истаналите 97 от други страни. Компаниите доста бързо се ориентираха в този океан от предлагане на програмисти.
отговор Сигнализирай
1
Калъч Ефенди
преди 3 години
Харесвам 5 Не харесвам 4
Бачкайте на ишлеме докато ви прегреят кабелите и тогава ми се обадете да поръчам шербет и малеби
отговор Сигнализирай
Новини