Investor Dnes Bloombergtv.bg Bulgaria On Air Gol Tialoto Az-jenata Puls Teenproblem Automedia Imoti.net Rabota Az-deteto Blog Start Snimka Posoka Boec

Умен софтуер замества професиите на знанието?

Шефът на Viber: Търся хора с потенциал, а не с готови знания
25 яну 2016 22:45, Анисия Иванова
18
Умен софтуер замества професиите на знанието?
Снимка: Bulgaria On Air

Професии, които до момента бяха защитени от индустриализацията, ще бъдат заменени от машини. Това ще е част от четвъртата индустриална революция. Това каза пред телевизия Bulgaria ON AIR Атанас Райков, генерален директор на Viber за Централна и Източна Европа.

Според участници в последния икономически форум в Давос сливането на технологиите ще размие границите между физическата, дигиталната и биологичната сфера на живот.

По думите на Райков в момента се подготвят факторите, които ще създадат една много бърза промяна в начина на работа и живот.

"Една от най-интересните промени, която предстои, е, че професии, които "бяха професии на знанието" и до този момент изискваха много учене – например счетоводител, ще бъдат заместени от машини и от умен софтуер", обясни той. Според него обаче има знания и умения, нужни за разрешаването на сложни решения, свързани с емоции и оценка на ситуацията, които машините не могат да го направят и да заменят.

Нужна е реформа в образованието, защото един университет днес не може да ни даде знанията, които ще са ни нужни след десетина години, смята Райков. Науката може да прави пари и това е безспорно, подчерта специалистът. Според него науката е това, което ще движи прогреса напред.

Много е важно в младото поколение да се формира отношение към знанието, към промяната, към новостите. Ако следващото поколение се чувства комфортно с тях, ще може да се справи с всяко предизвикателство в икономиката.

По думите му най-големият проблем днес е липсата на IT специалисти у нас

"Проблемът на страната ни е по-скоро количеството, а не качеството. Създаваме малък брой много добри специалисти, но имаме нужда от много повече", обясни Райков.

Самият той като работодател призна, че търси хора, които имат потенциал и основа за учене, е не хора с готови знания.

Целият разговор чуйте във видеото на Bulgaria ON AIR

Това се случи Dnes, за важното през деня ни последвайте и в Google News Showcase

По публикацията работи: Анисия Иванова

18
Още по темата: Bulgaria ON AIRатанас райковдигитална революция
Още от
Още от Технологии
Спонсорирано съдържание
Напиши коментар Коментари
16
0
 
0
 
! Отговори
Анонимен преди 8 години
"Шефът на Viber: Търся хора с потенциал, а не с готови знания"Уфф, наслушал съм се на такива изказвания. Събират се един тийм с нереалистични идеи, работят 1 година, после предават на изпълнителна фирма идеите и получават шамар от реалността. Viber e нестабилен софтуеър, защото не е направен от хора със ЗНАНИЯ. Като софтуерен архитект в Германия от години наблюдавам точно тази тенденция. Мениджери бол и то добре платени, а програмисти никакви няма! За това и облаците не работят и app-вете също
15
0
 
0
 
! Отговори
gost преди 8 години
виваком град ловеч стига сте прекъсвали всеки ден искате ни за клиенти а като гледам целия град реве и аз съм на път да ви кажа чао мили мои *** за договорите сте първи искаме нет искаме тв като хората а не да се подиграват с парите ни ако не ви се работи чао
14
0
 
1
 
! Отговори
Gost преди 8 години
Интересно мие теленор 4г кога смята да проима обхват на селата като почнем от хлевене та се свърши с деветаки аиде обеснете ни4g мрежа теленор абоната е извън обхват
13
1
 
3
 
! Отговори
Striker преди 8 години
Нищо не може да замени един инженер с опит, поне не в близко бъдеще. Но господина явно търси балъчета за без пари. Нищо ново под слънцето. Същата е ситуацията и в София, където мьекащите пронинциалисти дето не можеш да разбереш на какъв език говорят изместват софипнците, щото си свалят гащите за 500лв/мес.
12
2
 
4
 
! Отговори
Мина преди 8 години
Това за счетоводството е глупост и може да го каже само човек, който НЕ разбира от счетоводство. Факт е обаче, че бъдещето е в ИТ технологиите.
11
0
 
2
 
! Отговори
Анонимен преди 8 години
Малки са заплатите. Ще дойдат от САЩ, Европа и Азия тук, ако им плащат повече.
10
1
 
3
 
! Отговори
Анонимен преди 8 години
Този е влязъл в матрицата, но интернет рекламата загива. Уплашени са, губят всеки ден.
9
0
 
2
 
! Отговори
Анонимен преди 8 години
Бъдещето е на дигитални шефове и дигитални мениджъри, които разполагат с терабайти знания и дигитализиран опит на Мърдок, Тръмп и Бил Гейтс. Всеки отдел ще има дигитален шеф с капацитета на най-великите умове на човечеството.
8
1
 
5
 
! Отговори
Анонимен преди 8 години
Аз,също търся шефове с потенциал а не с готови знания.Търся шефове с нови идеи как да подобрят проблемите на служителя.Тези знания,които ги показвате,като работодатели са от средновековието.Търся шефове,които могат да докарат усмивките и благоденствието на служителя.КЪДЕ СА ТЕЗИ ШЕФОВЕ,ЧЕ ГИ ТЪРСЯ!!!
7
0
 
7
 
! Отговори
Анонимен преди 8 години
Това са важни неща, просто, вижте, ай-ти, комуникации, роботика, това е бъдещето. Виж чиста храна, вода, въздух, морал, възпитание, а, то-о, вятър ги вей на бАлкон. И пари, пари, ПАРИ.
6
1
 
12
 
! Отговори
6 часов работен ден преди 8 години
То е ясно, че машините ще заменят хората в много области. Въпросът е какво ще се случи с хората, които остават без работа.Определено трябва да се премисли дължината на работния ден. В момента всеки работещ се оплаква, че времето не му достига, а навън милиони хора стоят без работа. Ако работният ден се намали на 6 часа, напр., ще се освободи място за част от безработните, а работещите ще имат повече време за семейството си, за спорт и забавления. Както се казва win-win ситуация.
5
3
 
8
 
! Отговори
Макс преди 8 години
До 5 Анонимен. Специалистите в IT са малко и това е ФАКТ . Отвори *** и ще видиш колко много обяви има за този сектор.
4
0
 
5
 
! Отговори
Petar, NY преди 8 години
их че прозорливо
3
5
 
48
 
! Отговори
Баро преди 8 години
Тия с готови знания си знаят цената и си искат съответното заплащане, затова този господин ги дрънка тези глупости. Поредният тарикат, който търси балъци да му работят за без пари. Тази мантра в стил "много опитните хора все нещо не са доволни и само искат (разбирай пари), затова предпочитаме начинаещи с много ентусиазъм, пък ние някак ще ги обучим горе-долу да движат работата" съм я чувал не от един и двама. Трябват им код мънкита за черната аутсорсната работа, а не знаещи и можещи иноватори.
2
0
 
28
 
! Отговори
. преди 8 години
Споко, те специалистите идат от югоизток.Ти само чакай и се готви за бъдещето.
1
2
 
29
 
! Отговори
Анонимен преди 8 години
Такъв балон е товаЛичен опит
Виж всички

Investor

Тъмни облаци над пазара на луксозни имоти в Лондон, имения се продават с 30% отстъпка
Experian е предотвратила измами за над 12 млрд. долара през 2023 г.

BGONAIR

205 са случаите на коклюш в България, 50-60% са при напълно или частично имунизирани
Лавров: Всички в Русия са уверени, че войната в Украйна трябва да продължи

BLOOMBERGTV

Могат ли лидерите на ЕС да се разберат за да спрат упадъка
Колко опита са нужни на китайските индивидуални трейдъри да постигнат AI пробив

GOL

Официален кантар преди SENSHI 21
В Кипър се скъсаха да хвалят наш национал

AUTOMEDIA

Ще изгори ли бензиновата помпа при каране „на червено“
Един от най-мощните съюзи за електромобили в Европа е пред провал

TIALOTO

Денимът на Calvin Klein – класиката, която никога не омръзва
Съвети за гримиране – как да адаптирате фон дьо тена към новия сезон

PULS

Гръбначният мозък може да действа независимо от главния мозък
Ключови за действието на гръбначния мозък са два гена в...
Ароматните свещи могат да стимулират чувството на релаксация

AZ-JENATA

Участвайте в празничната ни игра и спечелете козметични продукти
Откриха край Козлодуй некропол на дете цар, датиращ отпреди 5000 години

TEEN

Кейт Бекинсейл излезе от болницата, имала проблеми с корема
Ето какво издаде тя
Дейвид Бекъм трогна жена си за ЧРД
Нюзлетър RSS Мобилна версия Apps Twitter Facebook LinkedIn GOOGLE+ Telegram
Инвестор.БГ АД © 2001-2024 Dnes.bg
Условия за ползване | Контакти | Реклама | Портфолио | Кариери | Поверителност | Карта на сайта | Лични данни
Investor.BG AD © 2001-2024 Dnes.bg All rights reserved. Contact Us | Advertising | Portfolio |